关闭
您当前的位置:首页 > 职场资讯 > 热门资讯

直播公司如何从网络和线下招聘主播?

来源:主播猎聘网 时间:2021-11-23 作者:主播猎聘网 浏览量:

曾经有个人和我说,他认识很多酒吧妹子,找人不是问题。是,看起来逻辑是对的,但是有没有换位思考过?酒吧上班的妹子,他们已经习惯了这种生活,自己也接触过直播,凭什么去你的直播间做签约主播?为什么不自己播播映客花椒,我继续干着酒吧来钱快的工作?除非你能够给到很高的工资,能够让她们完全洗脑,签下来做你的全职主播,不然,想都不要想,培养起来浪费时间和精力太多太多,风险也很大。

14.jpg

还有说,我把公司开在大学城里面,妹子肯定不缺,我每个房间都放个床,累了就睡公司!我还去看了下,确实是在大学城里面,但是!你这个大学城里面,每个大学隔的位置也太远了,加上外面路灯和周围设施都没完全建立好,打个车都打不到还要喊滴滴,公交站台也那么远,怎么让学生过来做主播?学生都是兼职性质的,加上现在学生心思也多,你开在荒郊野岭的,让我播累了还能留宿,我还得考虑考虑安全问题呢……

以上两个案例都是管中窥豹,只看到一点,没有换位思考过主播们的想法。并不是说完全错误的,方向是对的,只是做事的方法需要改一改,不然,会很累而且冤枉钱花得也相对的多。

招聘这种事,就是换位思考的过程,你能够提供什么样的待遇,你需要什么样的人,那最好的方式,就是换个角度,那样的人,需要什么方法才能留住,才能被发现。这样在招聘的时候,无论采用什么样的方法,都能够提高自己的效率,让直播间尽快的运转起来。

招聘的方法我现在分享几个,不一定适用于全部人,希望看到的小伙伴们,能够考量自身的条件再进行招聘。

1 自认为人脉比较强大的前提下,可以让朋友进行推荐和宣传,微信朋友圈转发是个很好的帮助,写好自己能给的待遇,需要什么样的主播,然后发动朋友圈进行转发宣传,加了好友后,再让他们统一时间来公司面谈。

2 离大学城较近,发布学生兼职,印刷大量的宣传单页,然后发出去让学生们传播吧!这个方式会鱼龙混杂,并且没有加好友的过程,无法准确判断对方是否适合,好处在于面积足够大。

11.jpg

3 酒吧招聘。最早做经纪人的时候,就通过认识的几个清吧老板帮忙,让他们空出一个时间段给我,并且配合我发个相关招聘的朋友圈或者公众号。通常酒吧老板都会同意的,因为我提出的时间段是8点到9点,正好是酒吧刚刚开始营业,缺乏人气的时候,进行一波招聘,并且还容易让人留下来消费。换位思考下,愿意去酒吧的人,和酒吧老板熟悉的人,大部分是表现力较强的,愿意接受新鲜事物的人群。往往一个正规的招聘环节,就能留下一批有潜力的主播。

4 相关艺术院校老师合作。艺术类院校或者大专的学生,是做主播的苗子,并且,他们选择了艺术相关的专业,都是希望自己能够红,无论通过什么方式都想增加出镜率的人群。那么,通过一些相关院校的老师进行一个发布,加上老师的信用背书,很快能够得到你想要的人群。再通过一些学生的转介绍和传播,更能壮大你的工作室主播群体。

以上几个,是通常招聘主播的方法,并不能说所有人适用,给出的参考意义大于真正的指导意义。


微信扫一扫分享资讯
分享到:
客服服务热线
13403904191
关于我们
产品与服务
收费与推广
网站特色
咨询反馈
微信
手机浏览

Copyright C 20092014 All Rights Reserved 版权所有 主播猎聘网

地址: EMAIL:975882988@qq.com

用微信扫一扫